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关键词： 人力资源   社会保障   公共信息服务   问题   对策  

摘要： 人力资源和社会保障部门是政府的重要部门,其人力资源的管理水平直接影响到政府的工作效率和社会服务功能运行,而社会保障作为政府民生工程的兜底保障,关系到社会的稳定和人民的幸福.因此,加强对人力资源社会保障的研究,强化其公共信息服务功能,具有十分重要的意义.面对新时代人力资源社会保障的新任务、新服务,当前的人力资源社会保障公共信息服务建设工作虽然有了很大进步,但是仍然表现出明显的之后,本文就网络时代下,构建人力资源社会保障公共服务平台的必要性进行了阐述,并结合实际提出了公共服务平台建设的建议,希望对的当前人力资源和社会保障工作提供一定的参考.

关键词： 养老金   违规领取   社会保障   制度漏洞   对策研究  

摘要： 养老金作为社会保障体系的重要组成部分，在确保老年人生活质量和社会稳定方面发挥着至关重要的作用。然而，近年来，养老金违规领取问题日益突出，对社会公平正义和经济发展构成了严重威胁。本研究旨在分析当前养老金违规领取的现状，包括重复领取、服刑人员违规领取、死亡后冒领等行为，并探讨其背后的原因。通过对现行法律法规的评估和国内外案例的比较分析，本文揭示了监管不足、信息不对称和制度漏洞是导致这一问题的主要因素。在此基础上，本研究提出了一系列对策和建议，包括加强法律法规的执行力度，优化养老金管理系统，提高信息共享和透明度

关键词： 社会保障基金   监督管理   投资运营  

摘要： 全国社保基金是今后人口老龄化高峰时期的重要社会保障战略储备,近年来,随着我国人口老龄化程度的不断加深,社保基金能否保值增值,实现收益最大化,成为人们越来越关注的问题。本文通过研究20012019年全国社会保障基金理事会发布的《社保基金年度报告》,分析当前我国社保基金监管的现状及存在的基金监管主体责权不清、立法体系不完善、社会监督力量不足和信息披露制度不健全等问题,提出我国社保基金监管应规范监管体系、加强法制体系建设、提高社会监督力度和健全信息披露制度的优化对策,以期全国社保基金能更好地发挥作用,保障未来需要。

关键词： 人力资源管理   社会保障   信息化建设   基层服务  

摘要： 人力资源是促进社会及国家经济发展最为重要的资源，对社会保障管理信息化建设的发展具有非常重要的作用，当前社会保障管理迫切需要提高自身的人力资源管理水平。信息时代，现代化信息技术与人力资源管理结合，产生了社会保障管理信息化建设的新模式——人力资源管理信息化，该模式是人力资源管理的发展方向。为此，文章对基层人力资源与社会保障信息化建设问题进行了探讨，提出了加强信息化建设工作的措施。

关键词： 人力资源社会保障   人力资源和社会保障   公益性岗位   扶贫开发工作   实施细则   办公室   黑龙江省  

摘要： 各市(地)人力资源和社会保障局、财政局、扶贫开发工作办公室:为贯彻落实《国务院关于进一步做好稳就业工作的意见》(国发〔2019〕28号)、《人力资源社会保障部财政部关于做好公益性岗位开发管理有关工作的通知》(人社部发〔2019〕124号).

关键词： 老龄化社会   长期护理保险   社会保障   保障体系  

摘要： 随着经济社会的不断发展,老龄化已经成为全社会都关注的问题.当前情况下,首先要解决老年人日益增长的长期护理需求,所以要构建长期护理保险制度来应对这种需求的不断提高.在对目前长期护理保险制度进行分析后,发现依然存在一定的问题,因此本文旨在针对目前长期护理保险制度实施中的问题,提出一定的建议和策略,促进长期护理保险制度的有效落实.

关键词： 城镇化发展   社会保障事业   影响与对策  

摘要： 在我国社会经济不断发展的当下,客观上推动了我国的城镇化进程.同时,在城镇化发展的过程中,也必然会给我国的社会保障事业带来影响,给予了社会保障事业新的机遇和新的挑战.首先,从就业的角度来看.就也是保证我国社会稳定和经济稳定的重要因素,也是国家大力建设的重要内容.但是对焦当前社会发展,劳动力与企业需求之间既存在着用工难的问题,也存在着就业难的问题.社会上的工作种类在不断增加,对人才的划分更加细致,对高素质的复合型人才需求逐渐升高.传统的人才培养体系难以对焦当前的社会需求,这就导致了企业既招收不到理想的人才,求职者也难以找到理想的工作.而随着城镇化的持续发展,这样一个问题也愈演愈烈,进而逐渐加大了城镇的失业率.那么在失业率升高的过程中,也增加社会保障事业的压力和负担.社会保障事业缴纳存在着各种阻力,但人口老龄化的发展也在加剧了着养老基金的需求,在这些问题的导向下,仍在不断加剧我国政府部门的财政负担.其次,从发展的角度来看,当前的社会保障事业并无法完全适应经济发展,在缩小人们收入差距方面的作用不够理想.因此,本身立足问题,提出几点建议,以备后续参考.

关键词： 社会保障   灵活就业人员   政策措施   社保供需矛盾  

摘要： 新型灵活就业人员在当今社会中占有很大的比例,如何为这类人员提供符合现实需求的社会保障,是解决当前很多社会性 问题的关键。 本文中,作者结合新型灵活就业人员的现状,分析了当前新型灵活就业人员劳动和社会保障问题中存在的供需矛盾,并 针对这些矛盾提出了相应的解决对策与建议。

关键词： 国有企业   社会保障   管理体系   社会保险   福利待遇  

摘要： 国有企业在国民经济和社会生活中发挥着极其重要的作用,在社会保障管理体系方面应该健全和完善。分析国有企业人员社会保障管理体系,对于国家发展、促进整个社会经济的协调具有重要意义。文章分析了国有企业人员社会保障管理体系的组成结构和发展建设的必要性,指出其建设过程中存在的不足,提出了从完善相应的社保管理制度、拓宽国有企业人员福利待遇、完善国有企业下岗及退休人员社会保障制度的改善对策。

关键词： 人力资源   社会保障   档案管理   优化措施  

摘要： 随着社会的不断发展与进步，我国人力资源和社会保障制度越来越完善，很多劳工问题、民生问题得到了很好的解决。若想进一步提高人力资源和社会保障工作的水平，就需要加强档案管理。但是从现阶段人力资源和社会保障档案管理的实际情况来看，依然面临着一些问题有待解决。笔者针对人力资源和社会保障档案管理面临的问题进行了探究与分析，并提出了具体优化的措施，希望对档案管理工作的高效开展有所帮助。